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5月7日，經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院邀請吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)會計(jì)學(xué)院許珺博士作了題為《數(shù)智時(shí)代經(jīng)管類專業(yè)教育之人才培養(yǎng)方案調(diào)整》的講座。經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院全體教師及部分學(xué)生代表參加講座。

許珺作為吉林大學(xué)博士后、智能財(cái)務(wù)研究院研究員、全球特許管理會計(jì)師（CGMA）和英國皇家特許管理會計(jì)師（CIMA），在智能財(cái)務(wù)管理、智能會計(jì)等行業(yè)領(lǐng)域具有濃厚的理論功底和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

講座中，許珺結(jié)合教學(xué)實(shí)際和行業(yè)領(lǐng)域現(xiàn)在需求，圍繞“我們要怎么做——調(diào)整的方向”“我們現(xiàn)在如何——當(dāng)前的現(xiàn)狀”和“我們未來如何——前行的馬達(dá)”等三個(gè)方面，就人才培養(yǎng)方案制定原則把握、培養(yǎng)目標(biāo)完善、畢業(yè)要求確定、課程體系架構(gòu)提出了思路，對2022版人才培養(yǎng)方案的亮點(diǎn)和不足進(jìn)行了剖析，就改善師資結(jié)構(gòu)、提升科研能力、推動以賽促學(xué)和以產(chǎn)促學(xué)提出了中肯建議。

參加講座的經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院教師們表示，要進(jìn)一步內(nèi)化吸收許博士的輔導(dǎo)內(nèi)容，適應(yīng)數(shù)智時(shí)代發(fā)展要求和行業(yè)領(lǐng)域需求，修訂人才培養(yǎng)方案，培養(yǎng)更多能夠在畢業(yè)時(shí)高質(zhì)量充分就業(yè)的應(yīng)用型、復(fù)合型人才。參加講座的學(xué)生們表示，聽了許博士的講座，更加深入了解了未來就業(yè)的崗位要求，要在畢業(yè)前發(fā)揮優(yōu)勢、補(bǔ)齊短板，為實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

來源：經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院

撰稿：唐雪薇

一審：韓金鳳

二審：侯夢婧

三審：孫麗穎

排版：大學(xué)生融媒體中心 張偉